韓家灣煤炭公司綜采隊:看,“群英會”上演了
“今天講變頻器的基礎(chǔ)原理,首先我們要了解什么是變頻器……”臺上講得精彩,臺下聽得認真,這是近日發(fā)生在韓家灣煤炭公司綜采隊學(xué)習(xí)室里的一幕。
綜采隊為了讓學(xué)習(xí)方式變得更加鮮活,采取全員輪流走上“小講堂”的辦法,讓職工在“過把講師癮”的同時,提高安全意識和專業(yè)技能。
“臺下聽百次,不如上臺講一次。”機電檢修班維修電工寇園園說道。全員“小講堂”要求每位職工都要講一堂課,使培訓(xùn)學(xué)習(xí)由過去學(xué)學(xué)文件、看看書本,變成了現(xiàn)在既要學(xué)、也要講的新模式。讓職工上講臺,用自己的語言,講自己的安全生產(chǎn)故事,綜采隊把原本枯燥單一的培訓(xùn)學(xué)習(xí)變成人人參與、人人互動的 “群英會”,這樣的新形式深受職工喜愛。
為講好一堂課,每個人都想方設(shè)法選課題、收集資料、備課,再面對大家把內(nèi)容講得通俗易懂,這種學(xué)習(xí)形式的轉(zhuǎn)變,使職工學(xué)習(xí)的主動性和自覺性大大提高。
與此同時,該隊積極探索新方法,采用互問互答、班前會討論、隨堂測試等方法,把公司、區(qū)隊各項規(guī)章制度、崗位操作流程等知識更好地讓大家入耳、入腦、入心、入行。
“全員‘小講堂’在生動活潑的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,讓職工們養(yǎng)成按規(guī)操作的好習(xí)慣。”該隊技術(shù)員李剛贊許地說道。(朱超)