近年來，任樓煤礦堅持發(fā)展成果與職工共享，持續(xù)增強(qiáng)民生福祉，時刻關(guān)注職工切實需求，通過健康企業(yè)創(chuàng)建，細(xì)化企業(yè)健康管理體系，樹牢職工安全意識，不斷改善職工工作生活環(huán)境，全力做好聚民心、匯民智、解民憂、暖民心工作。 安全是最大的民生福祉。如何做好職業(yè)病的預(yù)防一直是煤礦安全生產(chǎn)的重中之重。為進(jìn)一步改善職工工作環(huán)境，保證職工生產(chǎn)作業(yè)安全健康，任樓煤礦每年開展職業(yè)病健康檢查，常態(tài)化開展相關(guān)知識宣傳。

　　此前，該礦井下的除塵噴霧設(shè)備在運(yùn)作時，總是將路過工作人員的衣服濺濕，在收到職工反饋之后，該礦立即著手設(shè)備大改造、大升級，采用了紅外線識別裝置，讓除塵噴霧設(shè)備自動識別過路人員，真正做到了“有人即停”的智能化降塵。此外，任樓煤礦通過建設(shè)健康企業(yè)，細(xì)化企業(yè)健康管理體系，不斷改善一線職工生產(chǎn)環(huán)境，樹牢職工安全意識，全面加強(qiáng)一線職工的勞動保護(hù)。 為切實提高廣大職工心理健康意識和自我調(diào)節(jié)能力，近年來，任樓煤礦特邀心理學(xué)專家為廣大職工群眾提供心理健康篩查、心理健康講座、心理咨詢等服務(wù)，幫助各行各業(yè)職工解決職場壓力、家庭生活、人際關(guān)系等方面的心理困擾，對有咨詢需求的職工提供了人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，幫助他們建立積極心態(tài)。 把職工群眾的“小事”當(dāng)成自己的大事。下一步，任樓煤礦將繼續(xù)堅持竭誠服務(wù)職工的理念，聚焦職工關(guān)心的熱點、難點問題，對職工實施“零”距離關(guān)愛、“精準(zhǔn)式”關(guān)懷，持續(xù)提升廣大職工的獲得感、幸福感。