四季度以來(lái)，鶴煤九礦堅(jiān)持把做好職工思想穩(wěn)定工作當(dāng)作重要任務(wù)，通過(guò)持續(xù)深入開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)，為礦井打好年底“收官戰(zhàn)”提供堅(jiān)實(shí)保障。

　　該礦黨委堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，緊緊圍繞礦井安全生產(chǎn)穩(wěn)定大局，通過(guò)組織礦領(lǐng)導(dǎo)深入?yún)^(qū)隊(duì)宣講，定期開(kāi)展書(shū)記接待日，解決職工“急難愁盼”問(wèn)題，充分拉近黨群關(guān)系，提升職工戰(zhàn)斗力，穩(wěn)定職工思想情緒;該礦各基層單位堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，以職工安全生產(chǎn)思想教育為抓手, 紛紛開(kāi)展“提升隊(duì)伍向心力、提升班組凝聚力”大討論活動(dòng)，動(dòng)員干部職工深入反思，積極為礦井安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策;用好班前會(huì)、互保聯(lián)保制度，及時(shí)了解職工思想狀態(tài)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)，把好職工安全生產(chǎn)工作“第一關(guān)”;以高度的責(zé)任心和使命感主動(dòng)解決職工生活、工作中的實(shí)際困難，認(rèn)真聽(tīng)取職工對(duì)生產(chǎn)工藝、設(shè)備改進(jìn)等方面意見(jiàn)，讓職工感受到自己的價(jià)值和貢獻(xiàn)，進(jìn)一步激發(fā)工作熱情。該礦全體干部職工堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向，緊扣年底安全生產(chǎn)任務(wù)，精心規(guī)劃、精準(zhǔn)執(zhí)行，通過(guò)不斷優(yōu)化“線上+線下”信息交流模式，及時(shí)傳遞工作動(dòng)態(tài)、分享經(jīng)驗(yàn)成果，加強(qiáng)協(xié)同互動(dòng);遇到施工難題及時(shí)召開(kāi)諸葛亮?xí)钊?a href=http://www.treasurewfy.com/sggl/aqfx/ target=_blank class=infotextkey>分析問(wèn)題根源，集思廣益提出解決方案，確保難題得到順利解決;上下齊心，合力攻堅(jiān)，以飽滿的熱情、高昂的斗志穩(wěn)步有序推進(jìn)四季度安全生產(chǎn)工作，全力以赴打好年底收官戰(zhàn)。