鶴煤九礦注重加強安全教育培訓，著力完善并執(zhí)行安全制度，嚴格監(jiān)管現(xiàn)場安全關鍵環(huán)節(jié)，多舉措為煤礦的安全生產(chǎn)提供了堅實保障。

　　該礦始終秉持“安全第一”的原則，將提升員工安全意識作為工作重點，通過牌板、宣傳欄、微信群等多種渠道，推動員工深入學習安全生產(chǎn)法規(guī)、煤礦安全規(guī)程以及標準化作業(yè)流程，提高員工的安全業(yè)務素養(yǎng);制定了年度安全警示教育計劃，開展班前安全風險評估、事故案例分析、安全知識競賽等活動，選取典型事故案例進行深入剖析，確保警鐘長鳴，不斷增強員工的安全意識;同時，公司加大安全培訓力度，制定詳細培訓計劃，根據(jù)需求施教，確保員工持證上崗，加強規(guī)范化崗前管理，通過技術問答、技能提升等活動，持續(xù)深化安全“零”目標理念，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，鞏固安全生產(chǎn)基礎。

　　該礦發(fā)揮班組在安全培訓中的主導作用，運用多媒體、微信等手段，提升員工的業(yè)務素質和操作技能。通過職工交流活動，增強安全技術技能，提高培訓質量和效果。堅持管理人員與工人同步上下班，實施走動管理和動態(tài)監(jiān)察，實現(xiàn)管理關口前移、重心下移。在生產(chǎn)作業(yè)面和設備檢修前，堅持進行現(xiàn)場安全確認，確保安全先行。認真開展安全監(jiān)督和隱患排查工作，加強對重要工程、區(qū)域和崗位的動態(tài)監(jiān)督抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時制定整改措施、明確整改期限和責任人，并嚴格整改各類隱患和“三違”行為，確保隱患排查不流于形式、不留盲區(qū)，整治不逾期、不遺漏，將安全隱患消滅在萌芽之中。