解密“六型”班組工作密碼
今年以來，掘進二工區(qū)以打造“六型”班組為目標，通過緊抓人才培養(yǎng)、績效提升、安全管控，精心“烹制”形式多樣、內(nèi)容豐富的特色“安全套餐”，不斷夯實班組管理水平，保障公司安全穩(wěn)定發(fā)展。 “搭臺子”，畫好班組人才培養(yǎng)&...
晉能控股煤業(yè)集團和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司深挖“細胞”創(chuàng)新潛力 推進“六型”班組建設(審核未通過)(審核未通過)
班組是企業(yè)的細胞，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營最前沿的基本單位。和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司把“六型”班組建設作為夯實安全基礎、降低成本投入、創(chuàng)新工作方法、提升生產(chǎn)效率的一項重要工作抓穩(wěn)抓牢，將抓好班組管理作為推進精益化管理的切入點，以創(chuàng)建“學習型、安...
晉能控股煤業(yè)集團和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司深挖“細胞”創(chuàng)新潛力 推進“六型”班組建設
班組是企業(yè)的細胞，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營最前沿的基本單位。和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司把“六型”班組建設作為夯實安全基礎、降低成本投入、創(chuàng)新工作方法、提升生產(chǎn)效率的一項重要工作抓穩(wěn)抓牢，將抓好班組管理作為推進精益化管理的切入點，以創(chuàng)建“學習型、安...
?創(chuàng)建“三型”班組
創(chuàng)建“三型”班組 為提升班組管理水平，激發(fā)班組職工新活力，綜采隊堅持把加強班組建設作為安全生產(chǎn)工作的有力抓手，通過加強考核激勵、學習培訓、安全管理等為切入點，不斷提升班組解決問題能力、創(chuàng)新創(chuàng)效能力、高效執(zhí)行能力，全力為綜采隊高質(zhì)量發(fā)展...
冀中能源邢礦集團金谷煤業(yè)多點發(fā)力“六型”班組建設效果實
冀中能源邢礦集團金谷煤業(yè)多點發(fā)力“六型”班組建設效果實 今年以來，冀中能源邢礦集團金谷煤業(yè)圍繞六型班組建設工作，選樹3個重點班組開展創(chuàng)建活動，以點帶面推進班組建設，筑牢企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展基石?！ ≡摴窘⒔∪艘詬徫回熑沃茷楹诵牡幕A...
精準施策 創(chuàng)建“三型”班組
精準施策 創(chuàng)建“三型”班組 為提升班組管理水平，激發(fā)班組職工新活力，綜采二隊堅持把加強班組建設作為安全生產(chǎn)工作的有力抓手，通過加強考核激勵、學習培訓、安全管理等為切入點，不斷提升班組解決問題能力、創(chuàng)新創(chuàng)效能力、高效執(zhí)行能力，全力為綜采...
檸條塔礦業(yè)公司掘進一工區(qū)：精準施策 創(chuàng)建“三型”班組
掘進一工區(qū)：精準施策 創(chuàng)建“三型”班組 新春伊始，為提升班組管理水平，激發(fā)班組職工新活力，掘進一工區(qū)堅持把加強班組建設作為工區(qū)安全生產(chǎn)工作的有力抓手，通過加強考核激勵、學習培訓、安全管理等為切入點，不斷提升班組解決問題能力、創(chuàng)新創(chuàng)效能力...
河南能源義煤公司石壕煤礦：創(chuàng)“三型”班組 打造實力軍
今年以來，河南能源義煤公司石壕煤礦以安全生產(chǎn)為基準，以“學習白國周、當好班組長”活動為抓手，以建設“學習型、安全型、和諧型”班組建設為目標，加速提升班組長隊伍素質(zhì)和班組管理水平，推動全員自主管理見成效，進一步夯實基層基礎，為努力建...
晉能控股煤業(yè)集團和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司成功研制煤礦井下用“h”型鐵風筒分風器
日前，煤業(yè)集團和創(chuàng)實業(yè)發(fā)展公司成功研制煤礦井下用“h”型鐵制分風器，可滿足礦用各種型號、規(guī)格的軸流式局部通風機雙風機主、備并聯(lián)使用，氣流通道的轉換要求，有效解決了傳統(tǒng)“y”型分風器動作不靈活、風阻大、易發(fā)生主機損毀的問題，有效保...
井下防爆型的通信、信號和控制等裝置，應優(yōu)先采用（????）型。
井下防爆型的通信、信號和控制等裝置，應優(yōu)先采用()型。 A.隔爆 B.本質(zhì)安全 C.防爆特殊...
挖金灣煤業(yè)公司 打造“三型”班組建設 助推企業(yè)安全生產(chǎn)
挖金灣煤業(yè)公司打造“三型”班組建設 助推企業(yè)安全生產(chǎn) 挖金灣煤業(yè)公司以創(chuàng)建“民主型”、“創(chuàng)新型”、“安全型”班組為目標，從安全培訓、技能創(chuàng)新、管理考核等方面入手，堅持抓基層、打基礎，有效調(diào)動職工的積極...
