XXX煤礦安全罰款條例

第一章 總則
第一條：為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，本著有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究、從嚴(yán)治礦的精神，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，制止違章，消除隱患，對(duì)在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的“三違”人員和安全隱患，做到安全罰款有據(jù)可依，減少或避免安全罰款的隨意性，特制定本條例，以下簡(jiǎn)稱《條例》。
第二條：本《條例》根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，結(jié)合我礦安全生產(chǎn)的實(shí)際制定，是任家莊煤礦具有法規(guī)性的安全管理處罰準(zhǔn)則，適用于全礦各級(jí)干部、工程技術(shù)人員和職工的違章罰款。
第三條：安全罰款必須在查明事實(shí)后，依據(jù)《條例》的規(guī)定進(jìn)行罰款。
第四條：安監(jiān)處負(fù)責(zé)全礦的安全罰款，生產(chǎn)科、調(diào)度室、動(dòng)力部等相關(guān)部門根據(jù)各自科室的業(yè)務(wù)性質(zhì)及保安職責(zé)進(jìn)行必要罰款。各業(yè)務(wù)科室在查清事實(shí)后，由安監(jiān)處出據(jù)罰款憑證。
第五條：各類安全罰款由安監(jiān)處出罰單，罰款的處理辦法：
(一)對(duì)個(gè)人罰款，由受處罰人員三日內(nèi)交公司財(cái)務(wù)科，并將罰款收據(jù)交安監(jiān)處備案。三日內(nèi)不上交者加倍處罰。五日內(nèi)不上交者給予降一級(jí)一年的處分，十日內(nèi)不上交者解除勞動(dòng)合同。
(二)對(duì)基層單位的罰款，由安監(jiān)處出據(jù)罰款依據(jù)，經(jīng)礦考評(píng)會(huì)通過后，從基層單位獎(jiǎng)金總額中扣除，獎(jiǎng)金總額不足的從工資總額中扣除。
(三)對(duì)單位的罰款由責(zé)任單位依據(jù)相關(guān)責(zé)任落實(shí)到人頭，嚴(yán)禁“吃大鍋飯”。
(四)對(duì)個(gè)人及單位的罰款，財(cái)務(wù)科單獨(dú)掛帳，做為安全獎(jiǎng)勵(lì)基金使用。
第六條：財(cái)務(wù)科對(duì)安全罰款必須單獨(dú)建帳，列入安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，并及時(shí)作好收繳工作。
第二章 安全管理
第七條：采掘工作面及各類工程施工無規(guī)程、無措施或規(guī)程措施不按要求會(huì)審，簽字手續(xù)不全或規(guī)程措施和現(xiàn)場(chǎng)不符，除停止作業(yè)外，罰總工程師、生產(chǎn)科長(zhǎng)、施工單位安全第一責(zé)任者、技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員各300元。
第八條：回采工作面、初采、初放、收尾、停開工、過老空、舊巷、石門、斷層、巷道貫通、探放水、瓦斯排放、采、掘設(shè)備入井、安裝、回收、處理堵倉等險(xiǎn)、難、重點(diǎn)工作無安全技術(shù)措施，罰施工單位隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員各500元。
第九條：各類規(guī)程、措施、停、開工、復(fù)工、貫通等通知單必須按規(guī)定時(shí)間下發(fā)，不按時(shí)間下發(fā)，罰主管業(yè)務(wù)的人員300元。
第十條：施工前不向職工貫徹施工設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施并組織考試，罰書記、隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員各200元。
第十一條：對(duì)不按設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的停開工日期施工，罰第一責(zé)任者500元。
第十二條：對(duì)無規(guī)程措施進(jìn)行施工、開工，安監(jiān)人員不制止，罰安監(jiān)員300元。
第十三條：采掘工作面“三圖一書”，不健全或與實(shí)際不符，罰技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員各100元。
第十四條：初放、收尾，大型設(shè)備入井等險(xiǎn)、難重點(diǎn)工作未安排領(lǐng)導(dǎo)小組跟班，罰主管領(lǐng)導(dǎo)500元；跟班人員不堅(jiān)守崗位，晚下井、早升井，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
第十五條：處理機(jī)電運(yùn)輸事故、電氣設(shè)備檢修、停送電無報(bào)告、無專人指揮，罰分管礦長(zhǎng)、副總、單位第一責(zé)任者、技術(shù)隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員各300元。
第十六條：生產(chǎn)科必須根據(jù)設(shè)計(jì)要求，安排專人負(fù)責(zé)探放水工作，安排不到位或探放水工作不及時(shí)罰主要責(zé)任人300元。
第十七條：安全監(jiān)察處或業(yè)務(wù)部門責(zé)令停工，拒不執(zhí)行，第一責(zé)任者停工處理并罰款1000元，由此導(dǎo)致的事故另行處理。
第十八條：強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，無理阻撓安監(jiān)或職能部門行使監(jiān)督檢查權(quán)，用暴力威脅、侮辱、毆打安監(jiān)人員，罰單位3000元，罰主要責(zé)任者1000元，并給予行政處分。
第十九條：當(dāng)工作現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)險(xiǎn)情或較大隱患時(shí)，跟班隊(duì)長(zhǎng)、安監(jiān)員、班組長(zhǎng)在險(xiǎn)情、隱患未排除之前離開現(xiàn)場(chǎng)，各罰款500元。
第二十條：在集團(tuán)公司、礦組織的各類安全檢查、達(dá)標(biāo)檢查中，查出的問題預(yù)期不徹底改正，且在第二次檢查中仍然發(fā)現(xiàn)，對(duì)單位第一責(zé)任者罰款1000元，每條問題罰款500元
第二十一條：當(dāng)班的班組長(zhǎng)、工長(zhǎng)、科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)員及各類特殊崗位工種無故不按時(shí)上崗，班中脫崗、班中睡覺、晚下井、早升井，每次罰款200元，按“三違”處理。
第二十二條：井上、下各類特殊工種人員無證上崗，隨意操作，除停止工作外，罰第一責(zé)任者及責(zé)任人各100元，責(zé)任人按“三違”處理。
第二十三條：發(fā)現(xiàn)事故隱瞞不報(bào)，故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)，隱瞞事故真相，罰責(zé)任者1000元。
第二十四條：安監(jiān)人員玩忽職守，濫用職權(quán)，索賄、受賄，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元，調(diào)離工作崗位。
第三章 采掘
第二十五條：有下列情況之一者，每處（次、根）罰款50元。
1.工作面采高超規(guī)定。
2.不按作業(yè)規(guī)程進(jìn)行支護(hù)，支架架設(shè)不合理，缺梁少柱，不接頂、初撐力不夠，柱距、棚距超過規(guī)定。
3.采煤工作面的備用柱梁數(shù)量不夠。
4.各工種或各工序之間安全距離不夠，回采工作面上、下回柱段及支柱和放頂平行作業(yè)時(shí)，距離少于15m。
5.回采工作面安全出口不合格，上下缺口不合格。
6.工作面?zhèn)汩艹^《規(guī)程》規(guī)定。
7.乳化液泵站的壓力，乳化液濃度配比不符合規(guī)定。
8.采掘工作面控頂距離不超過《規(guī)程》規(guī)定。
9.空頂作業(yè)。
第二十六條：回采工作面有下列情形之一者：
1.不按《規(guī)程》規(guī)定進(jìn)行支護(hù)，每少打一根柱子罰50元。
2.支柱打在浮煤上、浮矸上，迎山角不合理每根罰30元。
3.底板軟時(shí)，不按規(guī)定穿底鞋，每根罰20元。
4.失效支柱超過3根，每根罰50元。
5.工作面上、下巷超前支護(hù)每少一米罰100元。
6.金屬網(wǎng)假頂不按規(guī)定鋪設(shè)，破口不及時(shí)修補(bǔ)，每處罰款100元。
7.聯(lián)網(wǎng)不執(zhí)行規(guī)定，每少扣一聯(lián)，罰10元。
8.柱子不捆綁，每柱罰10元。
第二十七條：采煤工作面懸頂面積超過《規(guī)程》規(guī)定，不采取措施，不進(jìn)行人工強(qiáng)制放頂，罰500元。
第二十八條：排放水或接近積水的老窖、采空區(qū)的巷道，不執(zhí)行探放水措施或超距離掘進(jìn)，罰生產(chǎn)科主管技術(shù)員、施工單位第一責(zé)任者、技術(shù)員各300元。
第二十九條：掘進(jìn)工作面不按規(guī)定使用臨時(shí)支架或金屬探梁支架，無前探梁罰500元，前探梁及卡環(huán)不合格、數(shù)量不夠、不使用，一處罰款50元。
第三十條：背幫剎頂不實(shí)、空頂背板數(shù)量不夠，每處罰款50元。
第三十一條：支架間撐木或拉桿不全或不合格，每根罰10元。
第三十二條：錨噴巷道錨桿角度、噴厚、掛網(wǎng)、托板安裝達(dá)不到要求，每處罰10元，人為將錨桿鋸短每根罰100元。
第三十三條：砌碹巷道厚度不夠，幫頂充填不變，基礎(chǔ)不夠，每處罰100元。
第三十四條：架棚巷道柱窩深度不夠，每處罰50元。
第三十五條：每班作業(yè)前，班組長(zhǎng)不先進(jìn)入工作地點(diǎn)敲幫問頂，檢查頂幫支護(hù)情況，罰班長(zhǎng)100元。
第三十六條：靠近掘進(jìn)工作面迎頭10m長(zhǎng)度內(nèi)的支架在放炮前不加固，罰班長(zhǎng)、組長(zhǎng)各100元。
第三十七條：采掘工作面放炮崩倒的支架、支柱不立即修復(fù)，繼續(xù)生產(chǎn)，罰班組長(zhǎng)300元，責(zé)任人按“三違”處理。
第四章 火工產(chǎn)品及放炮管理
第三十八條：火工品運(yùn)輸、保管不執(zhí)行規(guī)定，罰責(zé)任人款300元。
第三十九條：不按規(guī)定進(jìn)行電雷管編號(hào)，檢查每發(fā)現(xiàn)一根罰50元。
第四十條：放炮員不按規(guī)定的容器領(lǐng)送火藥以及雷管火藥混裝、混運(yùn)，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。
第四十一條：火藥、雷管不按規(guī)定存放在專用的火藥、雷管箱內(nèi)，亂扔、亂放一次罰款500元。
第四十二條：火藥箱不上鎖，罰款200元。
第四十三條：用刮板輸送機(jī)、膠帶運(yùn)輸機(jī)運(yùn)輸火工產(chǎn)品，每次罰款1000元，責(zé)任人按A類三違處理；出現(xiàn)事故，移交司法機(jī)關(guān)處理。
第四十四條：不執(zhí)行火工產(chǎn)品的領(lǐng)退制度，井下私藏火工品，罰責(zé)任人500元，責(zé)任人按A類三違處理。
第四十五條：火工品丟失罰款3000元，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
第四十六條：井上、下接觸爆破材料的人員穿化纖衣服一次罰款100元，并停止作業(yè)，責(zé)令當(dāng)班升井，更換。
第四十七條：攜帶礦燈進(jìn)入井上爆破材料庫，罰保管員100元。
第四十八條：作引藥不用竹簽，將雷管直接插入藥卷內(nèi)，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，責(zé)任人按“三違”處理，。
第四十九條：用煤沫、塊狀材料或其它可燃性材料封堵炮眼，或炮眼深度和炮眼封泥長(zhǎng)度不按《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定，每眼罰款50元，責(zé)任人“三違”處理。
第五十條：放糊炮、明炮發(fā)現(xiàn)一次罰款500元，責(zé)任人“三違”處理。
第五十一條：放炮不按規(guī)定設(shè)置警戒，一次罰款200元，責(zé)任人“三違”處理。
第五十二條：放炮警戒人、繩、牌不齊全，一次罰款100元。
第五十三條：不執(zhí)行“一炮三檢”、“三人連鎖放炮制度”罰款100元。
第五十四條：放炮員將放炮器鑰匙交給他人或綁在放炮器上不執(zhí)行自聯(lián)自放；2人以上進(jìn)行放炮母線的腳線連接，通電工作，放炮員連線時(shí)，放炮母線不扭結(jié)或不從放炮器上摘下，一次罰款300元，責(zé)任人“三違”處理。
第五十五條：爆破母線和連接線不符合《煤礦安全規(guī)程》第334條的規(guī)定，罰款100元。
第五十六條：放炮線有明接頭一處罰50元。
第五十七條：采、掘工作面放炮警戒距離不夠，短線放炮，放炮母線長(zhǎng)度不夠發(fā)現(xiàn)罰款300元，責(zé)任人“三違”處理。
第五十八條：未經(jīng)培訓(xùn)，未取得放炮員資格證的人員放炮，責(zé)任人停工并罰款300元，按“三違”處理。
第五章 一通三防
第五十九條：掘進(jìn)巷道局部通風(fēng)機(jī)和電源不實(shí)行風(fēng)電、瓦斯電閉鎖一處罰款200元；雙風(fēng)機(jī)、雙電源不能實(shí)行自動(dòng)切換，每次罰責(zé)任單位300元。
第六十條：局部通風(fēng)機(jī)的安裝不符合規(guī)定，一次罰款100元。
第六十一條：該封閉的巷道不及時(shí)封閉，罰款500元。
第六十二條：瓦斯檢查員空班漏檢，假檢，偽造瓦斯檢查數(shù)據(jù)，罰款200元，責(zé)任人按“三違”處理。
第六十三條：瓦斯超限不停止作業(yè)，不采取措施處理，罰責(zé)任單位1000元，主要責(zé)任人500元。
第六十四條：排放瓦斯不執(zhí)行措施，采用一風(fēng)吹，一次罰款1000元。
第六十五條：無風(fēng)、欠風(fēng)作業(yè)罰主管部門500元，并責(zé)令停止作業(yè)。
第六十六條：風(fēng)筒破口不及時(shí)處理，接頭不合格，吊掛不合格，死彎一處罰款50元。
第六十七條：人為造成無計(jì)劃停風(fēng)，隨意停開風(fēng)機(jī)罰款500元，責(zé)任人按“三違”處理。
第六十八條：不按規(guī)定灑水降塵，清掃除塵，使風(fēng)塵濃度超標(biāo)一處，每處罰款200元。
第六十九條：破壞通風(fēng)設(shè)施、隔爆水槽，損壞、私拆風(fēng)門，柵欄、密閉、轉(zhuǎn)載點(diǎn)噴霧降塵設(shè)施，同時(shí)打開2道風(fēng)門使風(fēng)流短路，發(fā)現(xiàn)一次罰款300元，責(zé)任人按“三違”處理。
第六章 機(jī)電運(yùn)輸
第七十條：電氣設(shè)備（包括五小電器、礦燈、放炮器）具體參照公司發(fā)防爆管理細(xì)則，失爆一臺(tái)，罰款500元，且對(duì)責(zé)任人進(jìn)行追查，責(zé)任人按“三違”處理。
第七十一條：擅自甩掉各種保護(hù)裝置，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元，責(zé)任人按“三違”處理。
第七十二條：保護(hù)裝置失效，零部件不完整，不及時(shí)修理，整定值不按規(guī)定計(jì)算，而隨意確定者罰100元。
第七十三條：低壓檢漏裝置，每天必須對(duì)運(yùn)行情況進(jìn)行一次跳閘試驗(yàn)，煤電鉆綜合保護(hù)裝置在每班使用前必須進(jìn)行一次跳閘試驗(yàn)，（查記錄）少一次罰50元。
第七十四條：井下帶電檢修，帶電搬遷設(shè)備，一次罰款200元。
第七十五條：采煤工作面（或其它巷道）刮板輸送機(jī)無信號(hào)，或信號(hào)使用不靈敏可靠，機(jī)頭、機(jī)尾無防止翻轉(zhuǎn)的壓杠罰款500元，并停止作業(yè)。
第七十六條：一切容易碰到的，裸露的電氣設(shè)備及機(jī)械轉(zhuǎn)動(dòng)和傳動(dòng)部分不加裝防護(hù)罩或遮欄，每處罰100元。
第七十七條：用銅、鋁、鐵絲代替保險(xiǎn)絲每次罰200元，責(zé)任人按三違處理。
第七十八條：保護(hù)接地裝置不用一次罰款200元，裝設(shè)不合格一處罰款50元。
第七十九條：電纜懸掛不合格，用鐵絲捆綁，一處罰10元。
第八十條：下班后，各類開關(guān)應(yīng)斷電的電氣設(shè)備不停電，一臺(tái)次罰款100元。
第八十一條：檢修電氣設(shè)備不執(zhí)行停電、放電、驗(yàn)電，掛接地線，停電工作牌制度，罰款300元。
第八十二條：電機(jī)車照燈、尾燈、閘、警鈴等安全設(shè)施，一處不合格罰200元。
第八十三條：電機(jī)車運(yùn)行中不安裝駕駛樓，或駕駛樓不按規(guī)定安裝或安裝不牢，應(yīng)停產(chǎn)安裝，并罰款300元。
第八十四條：電機(jī)車運(yùn)輸，電機(jī)車在列車后頂車前進(jìn)，罰款200元。電機(jī)車在同一軌道，同一方向行駛，距離少于100m，罰50元。
第八十五條：電機(jī)車司機(jī)離開座位時(shí)，不切斷電源不取下控制手把，不扳緊剎車閘，罰款100元。
第八十六條：超掛車輛運(yùn)輸，每超掛一輛，無論平斜巷，每次罰款200元。
第八十七條：用不合格的銷子、鏈環(huán)或其它物體連車，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。
第八十八條：斜坡運(yùn)輸不按規(guī)定設(shè)置使用防跑車裝置、聲光信號(hào)、托繩輪、立輪、導(dǎo)向輪，安全設(shè)施損壞、失效，一處罰款300元。
第八十九條：鋼絲繩、保險(xiǎn)繩鉤頭不插或插接長(zhǎng)度不夠，繩卡連接時(shí)不按規(guī)定尺寸，和要求連接，繩卡松動(dòng)或不使用桃形環(huán)罰款300元。
第九十條：軌道質(zhì)量不合格，軌道間打撐桿，零件不全，每處罰款10元。
第九十一條：小絞車固定、倒拉牛、絞車提升導(dǎo)向輪，固定裝置不符合規(guī)定，無地錨或防脫裝置，罰款300元。
第九十二條：斜井提升，行車行人，罰款1000元，責(zé)任人按三違處理。
第九十三條：絞車司機(jī)開車前，信號(hào)把鉤工發(fā)出開車信號(hào)前，不按規(guī)定檢查各部狀況，罰款100元。
第九十四條：一個(gè)人推兩輛（含兩輛）以上的礦車，同向推車間距小于10～30m，罰款100元。
第九十五條：人力推車時(shí)放飛車、蹬車，罰款100元，責(zé)任人按三違處理。
第九十六條：乘坐架空乘人器時(shí)不按要求，在其上打鬧、晃動(dòng)、攜帶長(zhǎng)柄工具每次罰款100元。
第七章 未遂事故的處理
第九十七條：發(fā)現(xiàn)以下未遂事故，罰責(zé)任單位5000元、事故責(zé)任者1000元。
1.采掘工作面因工程質(zhì)量低劣造成冒頂。
2.影響全礦生產(chǎn)4小時(shí)以上，局部停產(chǎn)2天以上。
3.主扇無計(jì)劃停風(fēng)10分鐘以上（含10分鐘）。
4.未遂機(jī)電事故（提升設(shè)備斷繩、大型物件墜入井筒，運(yùn)輸設(shè)備碰頭、追尾、車輛顛覆、傾斜井巷跑車）。
5.重大隱患限期不改。
第八章 指標(biāo)罰款
第九十八條：出現(xiàn)下列情況之一者：
1.采掘工作面出現(xiàn)一次不合格品罰款500元。
2.文明生產(chǎn)不合格一次一處罰款300元。
3.采煤工作面在工程質(zhì)量低于規(guī)劃等級(jí)一次罰款1000元。
4.掘進(jìn)工作面工程質(zhì)量低于規(guī)劃等級(jí)一次罰款800元。
第九章 其他
第九十九條：出現(xiàn)其他情況的：
1.攜帶煙草和點(diǎn)火物品下井，罰100元，責(zé)任人按三違處理。
2.酒后上崗，罰款100元，責(zé)任人按三違處理并停止作業(yè)。
3.脫崗、睡覺，不按規(guī)定交接班，提前下班罰100元，責(zé)任人按三違處理。
4.在井下設(shè)睡鋪罰100元，責(zé)任人按三違處理。
5.在井下拆卸礦燈，罰100元。
第一百條：發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆和險(xiǎn)情，不采取措施又不及時(shí)報(bào)告，1000元，責(zé)任人按A類三違處理。
第一零一條 本辦法由安監(jiān)處負(fù)責(zé)解釋。
第一零二條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行，與本辦法有抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)；與集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定相抵觸的，按集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；與國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定有抵觸的，按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；本辦法未規(guī)定的，可比照本辦法有關(guān)條款的處罰額度進(jìn)行處罰，并及時(shí)上升到制度層面。

任家莊煤礦安全生產(chǎn)量化考核實(shí)施細(xì)則

第一條 為了進(jìn)一步提高井下職工自主保安意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)井下職工參與安全管理的積極性和主動(dòng)性，促進(jìn)礦井建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，加快本質(zhì)安全型企業(yè)的創(chuàng)建步伐，根據(jù)神寧集團(tuán)《關(guān)于礦井安全生產(chǎn)量化考核實(shí)施細(xì)則》及寧東安全監(jiān)察分局《關(guān)于礦井安全生產(chǎn)量化檢查考核辦法(試行)的通知》精神，結(jié)合我礦實(shí)際情況，特制定本細(xì)則。
第二條 安全生產(chǎn)量化考核結(jié)果做為安全結(jié)構(gòu)工資發(fā)放依據(jù)。
第三條 安全結(jié)構(gòu)工資發(fā)放范圍：已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的各生產(chǎn)、輔助區(qū)隊(duì)井下作業(yè)人員及操作人員、安監(jiān)員?。?BR>第四條 為嚴(yán)肅任家莊煤礦安全結(jié)構(gòu)工資的考核與發(fā)放，礦成立安全生產(chǎn)量化考核領(lǐng)導(dǎo)小組
組 　長(zhǎng)：　　　張永強(qiáng)
副組長(zhǎng)：　葉力進(jìn)、張寶、高占學(xué)、劉平　　　　　　　　　　　　成員：　鄭偉、王忠壽、高為民、康澤義、胡碩軍、　　　　　　　　林金川、 蔣俊、 馬占軍、馬軍　
　

考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安監(jiān)處，負(fù)責(zé)每月安全量化考核及匯總和安全結(jié)構(gòu)工資的審核以及其它相關(guān)的工作。
第五條 安全結(jié)構(gòu)工資提取、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算辦法：
(一)安全結(jié)構(gòu)工資的來源從職工崗位工資、計(jì)件超額工資和各種津貼中提出10%，集團(tuán)公司從工資增量中提出20%捆綁做為安全結(jié)構(gòu)工資總額用于考核，礦提取職工安全結(jié)構(gòu)工資由公司綜合部負(fù)責(zé)。
(二)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
井下采掘人員為750元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出250元，　公司承擔(dān)500元；井下采掘單位的隊(duì)長(zhǎng)、書記1500元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出500元，　公司承擔(dān)1000元；井下采掘單位副隊(duì)長(zhǎng)、工長(zhǎng)1200元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出400元，　公司承擔(dān)800元；井下采掘單位的技術(shù)員、班組長(zhǎng)、安監(jiān)員900元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出300元，　公司承擔(dān)600元；井下輔助人員500元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出170元，　公司承擔(dān)330元; 輔助區(qū)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、書記1200元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出400元，　公司承擔(dān)800元；輔助區(qū)隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)、工長(zhǎng)900元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出300元，　公司承擔(dān)600元；輔助區(qū)隊(duì)的技術(shù)員、班組長(zhǎng)600元/月，其中從個(gè)人工資總額中拿出200元，　公司承擔(dān)400元。
(三)實(shí)施原則及結(jié)算辦法
安全結(jié)構(gòu)工資實(shí)行月考核、月兌現(xiàn)，單獨(dú)考核結(jié)算，隨工資發(fā)放。
安全結(jié)構(gòu)工資=安全結(jié)構(gòu)工資總額±考核獎(jiǎng)勵(lì)或罰款
第六條 安全生產(chǎn)量化考核程序：
(一)礦井安全生產(chǎn)量化考核在生產(chǎn)礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，與礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查同步進(jìn)行，每月由安監(jiān)處組織檢查考核兩次，檢查結(jié)果匯總后，以書面形式通知被檢單位，并與礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查結(jié)果一同進(jìn)行通報(bào)，各檢查組組長(zhǎng)及成員必須按時(shí)參加通報(bào)會(huì)。每月組織的檢查，礦井采掘工作面必須覆蓋100%。
(二)考核檢查以日常檢查與每月定期檢查相結(jié)合的方法進(jìn)行，嚴(yán)格按照《任家莊煤礦安全量化考核表》的內(nèi)容(以下簡(jiǎn)稱《考核表》)打分評(píng)定。
(三)基層區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)量化考核每月考核得分，礦當(dāng)月兩次檢查實(shí)得分的加權(quán)平均分占90%；礦安全生產(chǎn)量化考核小組日常檢查得分評(píng)定占10%，由安全監(jiān)察處匯總，經(jīng)生產(chǎn)礦長(zhǎng)、安監(jiān)處長(zhǎng)審核后，將考核結(jié)果報(bào)公司綜合部?jī)冬F(xiàn)，并上報(bào)寧東安全監(jiān)察分局備案。
第七條 礦井安全生產(chǎn)量化考核內(nèi)容：
各單位考核檢查總分均為1000分，共分六大項(xiàng)內(nèi)容，包括安全管理、工程質(zhì)量、機(jī)電運(yùn)輸管理、“一通三防”管理、文明生產(chǎn)、職工培訓(xùn)，具體分值見各單位量化考核表。
第八條 安全結(jié)構(gòu)工資分配辦法
(一)井下采掘區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資分配辦法：
以采掘人員結(jié)構(gòu)工資總額乘以寧東分局對(duì)我礦量化考核的得分除以各采掘隊(duì)人員總數(shù)乘本隊(duì)礦量化考核得分之和計(jì)算出礦量化考核每分的分值。然后用該分值乘以礦對(duì)區(qū)隊(duì)量化考核分?jǐn)?shù)，即為該隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資總額。
即：采掘隊(duì)每分所占的安全結(jié)構(gòu)工資=(全礦采掘人員總數(shù)×750元×寧東分局對(duì)礦量化考核分?jǐn)?shù))/(各隊(duì)人數(shù)乘以本隊(duì)量化考核分?jǐn)?shù)之和)
采掘區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資總額=采掘隊(duì)每分所占的安全結(jié)構(gòu)工資×礦對(duì)本隊(duì)量化考核的分?jǐn)?shù)
(二)輔助區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資分配辦法：
以輔助人員結(jié)構(gòu)工資總額乘以寧東分局對(duì)我礦量化考核的得分系數(shù)除以各輔助區(qū)隊(duì)人員總數(shù)乘本隊(duì)礦量化考核得分系數(shù)之和計(jì)算出礦量化考核每分的分值。然后用該分值乘以礦對(duì)區(qū)隊(duì)量化考核分?jǐn)?shù)，即為該隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資總額。
即：輔助區(qū)隊(duì)每分所占的安全結(jié)構(gòu)工資=(全礦輔助人員總數(shù)×500元×寧東分局對(duì)礦量化考核分?jǐn)?shù))/(各隊(duì)人數(shù)乘以本隊(duì)量化考核分?jǐn)?shù)之和)
輔助區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資總額=輔助區(qū)隊(duì)每分所占的安全結(jié)構(gòu)工資×礦對(duì)本隊(duì)量化考核的分?jǐn)?shù)
第九條 每次安全量化考核檢查考核結(jié)果在月底匯總后，各被考核單位達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)得分的900分時(shí)，礦對(duì)單位不獎(jiǎng)不罰，安全結(jié)構(gòu)工資全部返還兌現(xiàn)；超過900分，每增加1分，礦獎(jiǎng)勵(lì)被考核單位安全結(jié)構(gòu)工資1%；低于900分，每降低1分，扣發(fā)被考核單位安全結(jié)構(gòu)工資1%；低于800分以下(含800分)時(shí)，扣除被考核單位實(shí)行安全結(jié)構(gòu)工資人員的當(dāng)月全部安全結(jié)構(gòu)工資。
第九條 對(duì)存在的重大安全生產(chǎn)隱患，已制定整改計(jì)劃和實(shí)施步驟，需投入資金在一定時(shí)間內(nèi)實(shí)施解決且在實(shí)施期間制定了安全技術(shù)措施的，在安全生產(chǎn)量化考核中不予扣分。
第十條 否決指標(biāo)：
(一)若當(dāng)月發(fā)生死亡事故減扣全礦當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資，事故單位扣發(fā)半年安全結(jié)構(gòu)工資。
(二)采掘隊(duì)發(fā)生一起重傷事故或者兩起以上輕傷事故、輔助區(qū)隊(duì)發(fā)生一起輕傷事故，扣除當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資。
(三)采掘單位當(dāng)月發(fā)生兩起以上重傷事故、輔助區(qū)隊(duì)發(fā)生一起重傷以上事故扣除事故單位三個(gè)月的安全結(jié)構(gòu)工資。
(四)發(fā)生非傷亡事故造成20萬元以上經(jīng)濟(jì)損失的單位扣除事故單位當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資。
第十一條 當(dāng)月出現(xiàn)以下情況之一的人員，取消當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資：
(一)各類事故的相關(guān)責(zé)任者；
(二)當(dāng)月有“三違”行為的人員；對(duì)當(dāng)月各類檢查存在的問題或電器設(shè)備失爆相關(guān)責(zé)任人；
(三)由于工作責(zé)任不落實(shí)，造成2 萬元以上經(jīng)濟(jì)損失或影響生產(chǎn)超過2小時(shí)以上責(zé)任人員；
(四)月出勤不滿18個(gè)工日的職工、有曠工行為者。
第十二條 檢查人員在檢查考核中，一定要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、狠擠水分，嚴(yán)格按照礦井采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、工作制度、安全培訓(xùn)量化考核評(píng)分表及“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及檢查驗(yàn)收評(píng)定表”打分，嚴(yán)格執(zhí)行“誰檢查、誰負(fù)責(zé)、誰打分、誰簽字”的原則，做到檢查考核有理有據(jù)，客觀公正 ，并經(jīng)被檢單位負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可。
第十三條 礦每次組織的檢查時(shí)，各檢查小組必須對(duì)上一次檢查存在的問題進(jìn)行復(fù)查，并在通報(bào)會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。凡重復(fù)出現(xiàn)的問題要加倍扣分考核，考核項(xiàng)目的考核單位，必須有相應(yīng)的單位領(lǐng)導(dǎo)簽字。
第十四條 上級(jí)對(duì)工作制度、安全培訓(xùn)兩大考核項(xiàng)目進(jìn)行的量化考核，依據(jù)上級(jí)部門檢查考核情況，只對(duì)單位進(jìn)行量化考核，對(duì)存在問題責(zé)任單位和個(gè)人在績(jī)效獎(jiǎng)中考核，責(zé)任單位或責(zé)任人個(gè)人每扣1分罰款100元。
第十五條 各基層區(qū)隊(duì)必須制訂本單位安全生產(chǎn)量化考核實(shí)施細(xì)則，并報(bào)礦安全監(jiān)察處備案。
第十六條 本《細(xì)則》由礦安全監(jiān)察處組織負(fù)責(zé)實(shí)施并檢查考核。礦安全結(jié)構(gòu)工資考核領(lǐng)導(dǎo)小組每月底召開一次聯(lián)系會(huì)，對(duì)本月全礦各區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資考核打分情況進(jìn)行統(tǒng)籌平衡。
第十七條 本《細(xì)則》自批準(zhǔn)之日起實(shí)施。