海塔爾礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查制度

為加強我礦現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查工作，根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)【2010】23號），安監(jiān)總局【2010】152、安監(jiān)總局《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》文件精神，結(jié)合我礦實際情況，制定本制度。
一、帶班及安全檢查人員入井次數(shù)規(guī)定
1、礦長每月入井帶班不少于13次，副礦長、總工程師每月入井帶班不少于20次。
2、每班必須保證有一名礦領(lǐng)導(dǎo)帶班作業(yè)，在帶班過程中，發(fā)現(xiàn)那個工作面存在安全隱患就在那個工作面跟班作業(yè)，直至隱患消除。
3、礦領(lǐng)導(dǎo)帶班入井，必須同當(dāng)班工作人員同時入井、同時升井。
4、各隊股室負(fù)責(zé)人下井安全檢查：安監(jiān)、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人每月下井檢查不少于15次。機電、辦公室負(fù)責(zé)人每月下井檢查不少于10次。
5、采煤、掘進(jìn)、運輸隊每班必須有一名隊長負(fù)責(zé)跟班作業(yè)。
二、帶班及安全檢查入井人員職責(zé)
1、加強對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，全面掌握當(dāng)班井下的安全生產(chǎn)狀況。
2、及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險情，及時制止違章違紀(jì)行為，嚴(yán)禁違章指揮，嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。
3、遇到險情時，立即下達(dá)停產(chǎn)撤人命令，組織涉險區(qū)域人員及時、有序撤離到安全地點。
4、帶班人員實行井下交接班制度。上班帶班人員要在井下向下一班接班的帶班人員詳細(xì)說明井下的安全狀況、存在的問題及原因、需要注意的事項等，并認(rèn)真天下交接班記錄薄。
5、安監(jiān)股建立下井帶班檔案、帶班臺帳，下井的帶班人員升井后，要將下井時間、地點、經(jīng)過路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理意見等有關(guān)情況進(jìn)行詳細(xì)登記，并要簽字存檔。
三、考核獎懲辦法：
1、下井帶班人員每班給予20元的帶班津貼。
2、安監(jiān)股當(dāng)班未安排帶班人員，造成當(dāng)班帶班人員空崗，第一次給予安排人員罰款500元，第二次罰款1000元，依次類推。
3、安監(jiān)股當(dāng)班安排了帶班人員，而帶班人員借故不去，造成當(dāng)班空崗的，對帶班人員第一次罰款1000元，二次罰款2000元，依次類推。
4、帶班人員升井后不填寫當(dāng)班帶班臺帳，每次給于罰款200元。
5、個人帶班次數(shù)少一次罰款200元，少2次罰款400元，依次類推，特殊情況例外。
6、檢查發(fā)現(xiàn)未安排跟班隊長的給予主管隊長罰款1000元，經(jīng)核實安排了跟班隊長而跟班隊長無故不跟班作業(yè)，造成空崗的給予跟班人員第一次罰款1000元，第二次罰款2000元。
7、各隊股室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行下井安全檢查，按實際天數(shù)減去下井檢查次數(shù)。下井安全檢查次數(shù)未達(dá)到規(guī)定要求的，每少一次罰款 50元。
四、群眾監(jiān)督
帶班人員下井時，其姓名應(yīng)當(dāng)在井口明顯位置公示，每月帶班下井工作計劃的完成情況，應(yīng)當(dāng)在礦公示欄公示，接受群眾監(jiān)督。
五、本制度從下發(fā)之日執(zhí)行 。



海塔爾礦安全環(huán)保監(jiān)察股
二 0 一 0 年 十 月 五 日