高縣易鑫石廠現(xiàn)場(chǎng)安全管理和崗位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作制度

一、強(qiáng)化班組安全活動(dòng)，突出以人為本的勞動(dòng)保護(hù)教育。班組是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地，為促使班組職工安全素質(zhì)提高，我們堅(jiān)持以人為本的勞動(dòng)保護(hù)教育，廣泛組織開(kāi)展“因人施教、因事施教”的班組安全活動(dòng)。我們?cè)谖鍌€(gè)方面進(jìn)行了努力，一是組織開(kāi)好每周一安全活動(dòng)。為確保周一班組安全活動(dòng)的定期開(kāi)展，廠安全領(lǐng)導(dǎo)小組按照“四落實(shí)”要求，每月參加班組安全活動(dòng)一次，確保了時(shí)間、人員、內(nèi)容、記錄四個(gè)到位，通過(guò)周一的班組安全活動(dòng)，為廣大干部和班組職工搭建了安全協(xié)商、對(duì)話(huà)的平臺(tái)。二是有針對(duì)性地組織搞好每天的班前會(huì)和工前三分鐘活動(dòng)，利用班前五分鐘時(shí)間，由班長(zhǎng)或班組安全員組織召開(kāi)班前會(huì)，針對(duì)當(dāng)日當(dāng)班工作任務(wù)，在班組成員分工時(shí)，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作應(yīng)注意的安全事項(xiàng)，明確項(xiàng)目安全責(zé)任人，提出安全工作的具體要求，勞動(dòng)保護(hù)防塵檢查員檢查落實(shí)班組職工“兩穿一戴”和精神狀態(tài)，將不安全因素消化在上崗前。“工前三分鐘”活動(dòng)就是利用開(kāi)工前三分鐘時(shí)間，由現(xiàn)場(chǎng)安全責(zé)任人針對(duì)即將進(jìn)行的工作任務(wù)，講解完成任務(wù)的方法和措施，明確相互間的確定信號(hào)，對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)，通過(guò)班前會(huì)和工前三分鐘活動(dòng)，為崗位職工“明白操作，清醒做事”提供了安全條件。三是廣泛開(kāi)展危險(xiǎn)因素預(yù)知預(yù)防活動(dòng)，每年年初我們針對(duì)崗位職工面臨的工作任務(wù)和環(huán)境，認(rèn)真組織制定“三不傷害”防護(hù)措施，對(duì)工作中可能出現(xiàn)的各種危險(xiǎn)因素深挖細(xì)找，逐項(xiàng)逐條制定出防護(hù)對(duì)策，讓職工熟悉和掌握。同時(shí)還根據(jù)季節(jié)的不同變化，每季度組織職工修訂一次，建立了崗位職工“三不傷害”防護(hù)卡。對(duì)“三不傷害”活動(dòng)開(kāi)展情況，班組做到了定期檢查。四是認(rèn)真組織實(shí)施新工人、轉(zhuǎn)崗工人三級(jí)安全和勞動(dòng)保護(hù)教育，管理、車(chē)間、班組認(rèn)真組織實(shí)施了三級(jí)安全培訓(xùn)教育。我廠嚴(yán)格規(guī)定未經(jīng)脫產(chǎn)培訓(xùn)考試或考試不及格的轉(zhuǎn)崗工，不能分配到單位上崗作業(yè)。在特殊工種崗位上未取得上崗安全操作資格證的不準(zhǔn)單獨(dú)作業(yè)，并建立了職工安全教育、培訓(xùn)檔案。
二、強(qiáng)化勞動(dòng)保護(hù)制度落實(shí)，突出依照辦事規(guī)范管理。班組是安全工作的基礎(chǔ)，是安全工作的起點(diǎn)和終點(diǎn)，任何一項(xiàng)工作離開(kāi)了班組這塊基石，都會(huì)出現(xiàn)失控和斷檔。
三、強(qiáng)化“班組達(dá)標(biāo)”建設(shè)，創(chuàng)建責(zé)任崗、文明崗、平安崗。