楊莊煤礦生活用電管理制度
為進一步加強生活用電管理,避免盜電現(xiàn)象的發(fā)生,提高用電回收率和安全可靠性,結(jié)合我礦實際,特制定如下管理規(guī)定。
一、成立用電管理領導小組
組 長:馬立峰 張 勝
成 員:聞 超 華士友 況方田 劉 飛 李 偉
范連會
下設用電管理稽查辦公室,負責日常用電管理及考核。
主 任:聞 超
成 員:工資科 經(jīng)管科 武???紀審科 宣傳部 水電科相關人員組成。
二、工人村礦屬單位辦公用電
1、辦公用電實行裝表計量考核。水電科依據(jù)各單位工作性質(zhì)、工作時間等綜合情況分別核定礦內(nèi)、礦外單位月度用量,下達使用量。每月由水電科辦理充電手續(xù)。
2、工人村礦屬單位辦公用電由水電科承包,獎罰由水電科管技人員承擔,月度考核,月度兌現(xiàn)。二級單位考核由水電科負責。
3、工資科、經(jīng)管科、水電科于每月25~26日共同完成抄表工作。
4、經(jīng)管科負責匯考核工作??己酥笜耍捍呵锛竟?jié)(3、4、5、9、10、11月)9500度/月,夏季(6、7、8月)11500度/月,冬季(12、1、2月)22000度/月。
三、生活用電
1、工人村生活用電由水電科承包,負責職責范圍內(nèi)供電設施維護、管理和收費。
2、生活用電以礦內(nèi)611、616、607柜及西部井小區(qū)供電柜,為考核計量標準。
3、考核:按回收率95%考核水電科,每升(降)1個百分點獎(罰)3000元,季度考核,半年兌現(xiàn)。
回收率=(實際用電量÷考核電量)×100%
四、商業(yè)用電
1、商業(yè)用電由紀審科、經(jīng)管科、水電科共同管理。
2、日常監(jiān)督檢查工作由水電科負責,如發(fā)現(xiàn)有竊電行為的,通知紀審科、經(jīng)管科后,現(xiàn)場開箱檢查拍照。
3、凡盜電用戶,一經(jīng)查實,立即停止供電,并罰款5000~10000元。
4、新表安裝,由用戶提出書面申請,水電科簽字,經(jīng)礦長同意后,由紀審科、經(jīng)管科現(xiàn)場監(jiān)督,水電科配合共同完成電表安裝工作,裝表一切費用由用戶承擔;電表安裝完畢后,必須上鎖并加鋼絲封簽,水電科建賬管理。凡私自轉(zhuǎn)供電,按盜電論處。
5、需要移表的, 220V由用戶提出書面申請,水電科審批,紀審科認可后,由紀審科、經(jīng)管科現(xiàn)場監(jiān)督,水電科配合共同完成移表工作,一切費用由用戶承擔;380V用戶移表,一律按新表安裝程序辦理相關手續(xù);需拆表的,申請消戶需拆除電表的,由用戶寫出書面申請,水電科審批,紀審科認可后,由紀審科、經(jīng)管科現(xiàn)場監(jiān)督,水電科配合共同完成電表拆除工作。移表、拆表工作完成后,電表箱必須上鎖并加鋼絲封簽,水電科做好建、消帳工作。
6、用戶違反用電管理規(guī)定,需要停電的,由水電科出具停電通知,紀審科、經(jīng)管科接到停電通知后,紀審科、經(jīng)管科開箱,水電科停電;需要送電的,由水電科出具送電通知(盜電者附交款單),紀審科、經(jīng)管科接到送電通知后,紀審科、經(jīng)管科開箱,水電科送電。否則,紀審科、經(jīng)管科不予停(送)電。
7、繳費時間每月10日~20日繳費,特殊情況除外。
8、凡商業(yè)、居民用電混用的,居民用電一律按商業(yè)用電收取費用,并罰款2000元。
9、所有商業(yè)用電電表必須更換為預付IC磁卡表(廠家由礦指定),否則停止供電,期間造成的損失礦概不負責。
10、凡用戶電表箱鋼絲封簽(鎖)損壞、私自拆除或與臺帳不相符的,一律按偷電論處,立即停止供電。所造成的一切損失,礦概不負責。
五、其他規(guī)定
1、用電稽查小組不定期組織用電稽查,每月組織用電稽查不得少于兩次。
2、稽查中發(fā)現(xiàn)竊電除對用戶進行處罰外,同時對承包責任人和單位管理人員進行處罰,具體如下:①民用電罰承包責任人500元/處,商業(yè)性零用電罰承包責任人1000元/處,轉(zhuǎn)用電及大負荷商業(yè)用電罰承包責任人2000~8000元/處。季度內(nèi)二次失職受罰者,到工資科待崗。②單位正職分別按承包責任人罰款金額的10%、分管副職和隊長分別按承包責任人罰款金額的20%加罰。③情節(jié)嚴重的,承包責任人留用察看或解除勞動合同。干部到組織部待崗?;橹邪l(fā)現(xiàn)甩掉但未拆除的負荷線、未拆除但已停用的負荷線均視為竊電,對承包責任人和管理責任人按上述規(guī)定進行處罰。
3、稽查中發(fā)現(xiàn)路燈、樓梯燈不亮的,扣除該處當月核定電量。發(fā)現(xiàn)電表、供電線路和設施未按上述要求整改的,罰承包責任人100元/處,單位正職分別按承包責任人罰款金額的10%、分管副職和隊長分別按承包責任人罰款金額的20%加罰。
4、單位自查和稽查的獎罰按照“誰主管、誰負責、誰檢查、誰受益”的原則,罰款全部用于對檢查人員的獎勵。單位自查罰款經(jīng)單位領導簽字后即可執(zhí)行,獎勵由單位做帳,單位領導簽字,經(jīng)用電管理和稽查領導小組組長審核簽字后,交工資科進入個人工資?;榱P款經(jīng)用電管理和稽查辦公室主任簽字后即可執(zhí)行,獎勵由經(jīng)管科做帳,用電管理和稽查辦公室主任簽字,經(jīng)用電管理和稽查領導小組組長審核簽字后,交工資科進入個人工資。
5、實行舉報制度。舉報偷電經(jīng)查屬實者,給獎勵舉報人500~1000元。