山西臨縣華潤聯(lián)盛黃家溝煤業(yè)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度

　　根據(jù)省煤炭工業(yè)廳晉煤辦基發(fā)【2011】1514號(hào)文關(guān)于《建設(shè)煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定實(shí)施細(xì)則》的文件精神，結(jié)合我礦的實(shí)際，特制定我礦礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度。

　　第一條 帶班人員范圍：礦長、基建副礦長、機(jī)電副礦長、安全副礦長、技術(shù)副礦長、通防副礦長、通防副總工程師、機(jī)電副總工程師、地測副總工程師。

　　第二條 帶班下井個(gè)數(shù)：

　　礦長每月下井帶班不得少于5個(gè);、生產(chǎn)副礦長、機(jī)電副礦長、安全副礦長、技術(shù)副礦長、通防副礦長每月下井帶班不得少于10個(gè);副總工程師每月下井帶班不得少于10個(gè)。

　　(一) 帶班人員必須嚴(yán)格按排定的《礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班表》進(jìn)行帶班，特殊情況不能帶班的，必須提前與其他人員協(xié)商調(diào)換或由礦長安排替班人員頂替帶班，確保每班至少有一名礦領(lǐng)導(dǎo)在井下帶班。

　　(二) 帶班人員入井時(shí)間：早班7：50，中班15：50，夜班23：50，井下接班時(shí)間：夜、早班：8：00，早、中班：16:00，中、夜班:0:00。

　　(三) 帶班人員嚴(yán)格堅(jiān)持井下交接班制度，并認(rèn)真填寫帶班記錄和交接班記錄。

　　(四) 帶班表排好后無特殊情況不得隨意調(diào)整，如有調(diào)整，應(yīng)在每月30日前發(fā)給每個(gè)帶班人員，以便帶班人員安排好日常工作。

　　第三條 帶班人員的任務(wù)和職責(zé)：

　　(一) 帶班人員必須掌握當(dāng)班的安全建設(shè)情況、人員到崗情況、設(shè)備完好、運(yùn)轉(zhuǎn)情況、建設(shè)任務(wù)完成情況等，對(duì)當(dāng)班的安全建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　(二) 帶班人員必須堅(jiān)守崗位，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患和險(xiǎn)情，及時(shí)制止違章、違紀(jì)行為，嚴(yán)禁違章指揮和“三超”基建。

　　(三) 關(guān)口前移，重心下移。重點(diǎn)要加強(qiáng)對(duì)建設(shè)中各重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查和巡視，必要時(shí)對(duì)重點(diǎn)工作、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重大隱患的處理必須蹲點(diǎn)把關(guān)，對(duì)當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，原則上當(dāng)班必須解決，確實(shí)當(dāng)班不能解決或解決不了的問題要向下一班交接清楚，或在相關(guān)會(huì)議上安排整改。

　　(四) 認(rèn)真檢查各作業(yè)點(diǎn)的人員是否按操作規(guī)程執(zhí)行，有無違章作業(yè)現(xiàn)象，協(xié)調(diào)所在區(qū)域的區(qū)隊(duì)之間，各環(huán)節(jié)之間的關(guān)系，維護(hù)安全建設(shè)秩序，保證安全建設(shè)正常進(jìn)行。

　　(五) 發(fā)生危險(xiǎn)及重大安全隱患時(shí)，應(yīng)迅速采取組織人員搶險(xiǎn)救災(zāi)、排除隱患等緊急處置措施，并及時(shí)向礦安全指揮中心匯報(bào)，防止事故擴(kuò)大。出現(xiàn)險(xiǎn)情或遇到災(zāi)害時(shí)帶班人員必須立即下令停產(chǎn)撤人，組織涉險(xiǎn)人員及時(shí)、有序地撤離到安全地點(diǎn)。

　　第四條 井下帶班領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力：

　　(一) 有權(quán)調(diào)度、協(xié)調(diào)和解決當(dāng)班安全建設(shè)過程中出現(xiàn)或存在的問題。

　　(二) 有權(quán)制止“三違”行為，對(duì)“三違”人員有提出處理意見的權(quán)利。

　　(三) 對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題有權(quán)提出整改意見和建議。

　　(四) 發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量低劣，有權(quán)安排停產(chǎn)整改。發(fā)現(xiàn)隱患時(shí)，有權(quán)停產(chǎn)并組織處理，直至隱患消除。發(fā)現(xiàn)重大隱患危及人身安全時(shí)和出現(xiàn)災(zāi)害時(shí)，有停產(chǎn)撤人的權(quán)利。

　　第五條 相關(guān)規(guī)定及考核：

　　(一) 認(rèn)真做好交班記錄，將本班安全生產(chǎn)情況、存在的問題及處理情況，需要注意的事項(xiàng)，以及下一班的重點(diǎn)工作等，填寫在交接班記錄簿中，同時(shí)在帶班記錄上如實(shí)填寫本班的安全生產(chǎn)現(xiàn)場情況。交班人員要認(rèn)真按要求填寫，接班人員要填寫接班意見并簽名。不按規(guī)定填寫交接班記錄的，罰責(zé)任人50元/次。

　　(二) 礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄必須由本人親自、及時(shí)填寫，不得他人代填和過時(shí)補(bǔ)填，填寫內(nèi)容要規(guī)范，字跡要工整。對(duì)帶班人員不及時(shí)(下班后二小時(shí))填寫記錄的，給予帶班人員每次50元的罰款。對(duì)于缺填、漏填的給予100元的罰款處理。

　　(三) 堅(jiān)持班中匯報(bào)制度，帶班人員在下井后、上井前及班中不低于三次的匯報(bào)，便于生產(chǎn)調(diào)度中心掌握帶班人員所到的頭面、區(qū)域位置。

　　(四) 正常情況下必須按時(shí)交接班，不得出現(xiàn)不交班或晚接班，一次不按規(guī)定時(shí)間交接班的，罰責(zé)任人50元/次，不執(zhí)行交接班的(早上井或晚下井的)，罰責(zé)任人100元/次。因帶班人員早上井或晚下井、擅離職守?zé)o人帶班造成事故的，一律按照國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局33號(hào)文，嚴(yán)肅處理。

　　(五) 安全指揮中心要如實(shí)記錄帶班領(lǐng)導(dǎo)的上下井時(shí)間和班中匯報(bào)的時(shí)間及內(nèi)容，任何人不弄虛作假，否則，發(fā)現(xiàn)一次安全指揮中心主任及責(zé)任人50元。

　　山西臨縣華潤聯(lián)盛黃家溝煤業(yè)有限公司

　　礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班井下交接班制度

　　第一條 交接班地點(diǎn)設(shè)在采區(qū)變電所，并設(shè)置交接班記錄簿，交接班記錄簿由安全監(jiān)察科統(tǒng)一管理。

　　第二條 三個(gè)班的交接時(shí)間為：中、夜班為0：00至0:30，夜、早班為8：00至8:30，早、中班為16：00至16:30。

　　第三條 交接班記錄簿的內(nèi)容要有當(dāng)班各工作頭面、場所及崗位的安全生產(chǎn)狀況和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，有無安全隱患，當(dāng)班所解決的問題及下班要注意的重點(diǎn)工作。交班人員要認(rèn)真按要求填寫，接班人員要填寫接班意見并簽名。不按規(guī)定填寫交接班記錄的，罰責(zé)任人50元/次。

　　第四條 交班人員必須在交班地點(diǎn)進(jìn)行交接，不得在地面或電話交接，如因工作現(xiàn)場有問題或隱患未處理結(jié)束，不能離開現(xiàn)場而不能按時(shí)到交接地點(diǎn)的，要提前電話通知安全指揮中心，調(diào)度員通知接人員到井下工作現(xiàn)場進(jìn)行交接。上井時(shí)再填寫交接班記錄。

　　第五條 交接班記錄簿因保管不善造成丟失或損壞的，罰安全監(jiān)察科200元/次。

　　山西臨縣華潤聯(lián)盛黃家溝煤業(yè)有限公司

　　礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班檔案管理制度

　　第一條 礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄的主要內(nèi)容包括：下井班次、時(shí)間、所到地點(diǎn)、經(jīng)過路線和所發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況、意見等。

　　第二條 礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄必須由本人親自及時(shí)填寫，不得他人代填和過時(shí)補(bǔ)填。

　　第三條 每天由安全監(jiān)察科長查閱領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄內(nèi)容，對(duì)未能現(xiàn)場解決的問題要進(jìn)行梳理，并及時(shí)下發(fā)整改通知單，按規(guī)定進(jìn)行落實(shí)整改、銷號(hào)，實(shí)現(xiàn)閉合管理。

　　第四條 礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄由安全指揮中心內(nèi)業(yè)人員每天進(jìn)行整理、錄入、保存，并如實(shí)輸入電腦，形成電子文檔。電子文檔內(nèi)容包括帶班人員姓名、下井日期、時(shí)間、所發(fā)現(xiàn)的問題及處理意見等。

　　第五條 礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄檔案按月裝訂保存，保存期不得低于一年。超過一年需要銷毀的，必須由礦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，否則，不得隨意銷毀。違者，給予責(zé)任人500元的罰款處理。

　　第六條 對(duì)于礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班記錄不及時(shí)整理、錄入電腦的，或錄入內(nèi)容與原始記錄不實(shí)的，給予安全指揮中心內(nèi)業(yè)人員每次50元的罰款處理。