1. 科技進(jìn)步工作制度

　　1、科技進(jìn)步工作指礦新成果、新工藝、新材料的推廣應(yīng)用，探索和引進(jìn)先進(jìn)的管理方法。

　　2、科技進(jìn)步工作范圍以礦井采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、環(huán)境保護(hù)及信息化管理等安全生產(chǎn)和管理為重點(diǎn)。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)礦科技進(jìn)步辦公室，負(fù)責(zé)各專業(yè)組及辦公室日常事務(wù)。

　　4、科技項(xiàng)目注重研究和應(yīng)用煤礦重大災(zāi)害防治技術(shù)，研究開發(fā)礦井“一通三防”安全保障技術(shù)與裝備、綜采放頂煤深部開采技術(shù)以及動(dòng)壓區(qū)巷道維護(hù)技術(shù)等方面的內(nèi)容。

　　5、在煤炭洗選、環(huán)境治理、粉塵防治等領(lǐng)域，研究應(yīng)用一批新工藝、新技術(shù)、努力提高礦井經(jīng)濟(jì)效益。

　　6、各單位要提高對(duì)科技創(chuàng)新工作的認(rèn)識(shí)，明確其指導(dǎo)思想、重點(diǎn)工作和奮斗目標(biāo)，確保每年科技創(chuàng)新目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

　　7、各單位要鼓勵(lì)廣大職工積極主動(dòng)應(yīng)用新技術(shù)、新成果，廣泛開展“五小”競(jìng)賽活動(dòng)。

　　8、各機(jī)關(guān)管理科室至少完成1項(xiàng)以上的管理創(chuàng)新成果。管理創(chuàng)新按照規(guī)定格式申請(qǐng)立項(xiàng)，完成后申請(qǐng)科技創(chuàng)新辦公室驗(yàn)收。

　　9、科技創(chuàng)新辦公室牽頭組織有關(guān)部門及專業(yè)技術(shù)人員，確定切合礦井實(shí)際的項(xiàng)目，成立攻關(guān)小組或申請(qǐng)上級(jí)部門立項(xiàng)解決.

　　10、公司下達(dá)的科技創(chuàng)新項(xiàng)目，由科技創(chuàng)新辦公室確定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，成立攻關(guān)小組積極攻關(guān)，完成后即申請(qǐng)鑒定驗(yàn)收。

　　11、礦確定的科技進(jìn)步項(xiàng)目，由負(fù)責(zé)部門編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，并組織實(shí)施，項(xiàng)目完成后，及時(shí)申請(qǐng)科技創(chuàng)新辦公室驗(yàn)收。

　　12、各單位的科技進(jìn)步、“五小”成果計(jì)劃，須結(jié)合本單位實(shí)際及特點(diǎn)，按規(guī)定格式和程序申請(qǐng)立項(xiàng)，不按規(guī)定的，礦科技創(chuàng)新辦公室將不予驗(yàn)收。

　　13、各單位撰寫的科技論文礦內(nèi)組織評(píng)獎(jiǎng)后，還可在其它刊物上發(fā)表。

　　14、各單位立項(xiàng)項(xiàng)目確定后，按項(xiàng)目計(jì)劃組織實(shí)施，完成后，及時(shí)提交報(bào)告，由礦項(xiàng)目驗(yàn)收小組進(jìn)行驗(yàn)收。

　　15、各單位要認(rèn)真組織職工，積極開展“五小”成果、科技攻關(guān)、管理創(chuàng)新活動(dòng)，解決本礦重點(diǎn)和難點(diǎn)問題。

　　16、礦科技創(chuàng)新辦公室及有關(guān)部門，積極推薦我礦各類優(yōu)秀科技成果，參與評(píng)比、發(fā)表。

　　17、正確處理科技創(chuàng)新工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的關(guān)系，科技項(xiàng)目必須服從于生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，不得影響正常安全生產(chǎn)。