安全紅線管理規(guī)定

　　為進一步強化安全責任，增強安全意識，提升安全工作執(zhí)行力，促進我處安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定發(fā)展，有效遏制生產(chǎn)安全事故，制定本規(guī)定。

　　一、管理人員的安全紅線管理規(guī)定

　　(一)安全職責不清、分工不明、安全管理無序的，扣除項目經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二)被上級部門責令停產(chǎn)整頓仍繼續(xù)生產(chǎn)作業(yè)的，扣除項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、安監(jiān)站長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(三)未按措施要求執(zhí)行“先探后掘，有掘必探”的，扣除技術(shù)經(jīng)理、工程組長、安監(jiān)站長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(四)不參加安全辦公會、安全檢查的，扣除當月安全獎并給予行政降職或免職處分;

　　(五)項目籌備未按規(guī)定驗收進行開工的或驗收未通過、擅自組織開工的，扣除項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、工程組長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(六)關(guān)鍵工序、重要環(huán)節(jié)不按規(guī)定驗收(試驗)，扣除生產(chǎn)經(jīng)理、工程科長、安監(jiān)站長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(七)安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度不健全的，扣除項目經(jīng)理當月安全獎并給予行政降職或免職處分;

　　(八)重大隱患逾期未整改的，重大危險源辨識、評估、監(jiān)測監(jiān)控執(zhí)行不到位的，扣除項目經(jīng)理、安全經(jīng)理、安監(jiān)站長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(九)安全設(shè)施不到位、系統(tǒng)不具備安全保障能力而組織施工的，扣除項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十)私自招收協(xié)議工，扣除項目經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十一)未執(zhí)行防治水專項措施的，扣除技術(shù)經(jīng)理、工程組長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十二)在具有煤與瓦斯突出及透水區(qū)域內(nèi)進行掘進作業(yè)，未執(zhí)行專項措施的，扣除生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理、工程組長、通風隊長、安監(jiān)站長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十三)在石門(井筒)揭穿煤層，未嚴格執(zhí)行安全技術(shù)措施，或設(shè)計、規(guī)程無批復(fù)而擅自組織生產(chǎn)的，扣除技術(shù)經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十四)工作面安全生產(chǎn)條件發(fā)生異常變化，無專項補充設(shè)計或安全技術(shù)措施繼續(xù)組織施工的，擅自變更設(shè)計或作業(yè)規(guī)程組織施工的，扣除技術(shù)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、工程組長、安監(jiān)站長、所在區(qū)隊隊長和技術(shù)員當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十五)擅自壓縮工期、盲目趕工期、搶進度的，扣除項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理當月安全獎并給予行政降職或免職處分;

　　(十六)水文地質(zhì)資料、老空水情況不清擅自組織施工，探放水專業(yè)人員、專用設(shè)備及專業(yè)隊伍不到位，進行探放水作業(yè)的，扣除生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十七)礦井通風系統(tǒng)不完善、不可靠的，改變通風系統(tǒng)未編制通風設(shè)計和安全技術(shù)措施的，扣除技術(shù)經(jīng)理、通風隊長、工程組長、通風技術(shù)員當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十八)超前探測不到位，揭露老空、煤層、斷層、陷落柱的，扣除生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(十九)機電設(shè)備甩保護運行的，未按規(guī)定檢測試驗的，扣除機電經(jīng)理、機電隊長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二十)無計劃無措施停電停風(項目部責任)造成瓦斯超限的,扣除機電經(jīng)理、機電隊長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予降職或免職處分;

　　(二十一)使用安全保護設(shè)施不齊全、不可靠的提升運輸設(shè)備，扣除機電經(jīng)理、機電隊長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二十二)擅自組織實施須由廠家指導(dǎo)的重要設(shè)備設(shè)施安裝、調(diào)試和試驗，扣除機電經(jīng)理、機電隊長當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二十三)非專業(yè)隊伍自行組織鑿井井架安裝、臨時改絞等重大機電安裝工程，扣除項目經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、機電經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二十四)安排未按規(guī)定接受安全教育培訓(xùn)、考試不合格的員工上崗作業(yè)，扣除項目經(jīng)理、支部書記當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分;

　　(二十五) 使用不具備相應(yīng)資質(zhì)和能力、未納入企業(yè)統(tǒng)一管理的分包隊伍，扣除項目經(jīng)理當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予行政降職或免職處分。

　　二、施工生產(chǎn)人員的安全紅線管理規(guī)定

　　施工生產(chǎn)人員觸犯下列條款的按照《公司“三違”行為界定范圍及處罰標準》給予兩倍的處罰，情節(jié)嚴重的開除礦籍，相關(guān)的管理人員按照項目責任分工負連帶管理責任，并給予扣除當月安全獎，情節(jié)嚴重的給予降職或免職處分。

　　(一)特殊工種無證上崗的;

　　(二)綜掘工作面掘進割煤時，違反規(guī)定進入警戒區(qū)域的;

　　(三)違章跨越刮板輸送機，皮帶運輸機，爬箕斗、礦車的;

　　(四)未按措施規(guī)定，高空作業(yè)時未系保險帶的;

　　(五)違反規(guī)定，空頂區(qū)域作業(yè)的;

　　(六)違反規(guī)定截打短錨索、錨桿的;

　　(七)井下現(xiàn)場人為堵塞瓦斯傳感器進氣孔;用風筒直接吹瓦斯傳感器;擅自調(diào)整、改動、拆卸監(jiān)控設(shè)施或私調(diào)、修改瓦斯傳感器顯示數(shù)據(jù)的;

　　(八)隨意改變通風設(shè)施，影響通風系統(tǒng)穩(wěn)定;隨意改變調(diào)節(jié)風門調(diào)節(jié)孔、擋風墻通風孔;隨意損壞密閉墻造成墻體密封不嚴等情形或通風系統(tǒng)調(diào)整不及時導(dǎo)致瓦斯超限的;

　　(九)瓦斯檢查員空班漏檢、弄虛作假、謊報瓦斯數(shù)據(jù)的;

　　(十)未執(zhí)行“三位一體”移動瓦斯傳感器制度，移動瓦斯傳感器的;

　　(十一)井下帶電檢修、搬遷電氣設(shè)備，設(shè)備操作人員離開崗位，開關(guān)未閉鎖的的;

　　(十二)機電設(shè)備私自甩保護的;

　　(十三)斜巷運輸不正常使用“一坡三擋”設(shè)施的;

　　(十四)運輸不按規(guī)定掛保險繩、“四超”材料設(shè)備無專項措施運輸?shù)?

　　(十五)未按規(guī)定定期檢查、檢驗設(shè)備及相關(guān)設(shè)施(各種鋼絲繩，提升容器及連接裝置，懸吊、提升天輪等)或弄虛作假的;

　　(十六)乘坐吊桶人員不按規(guī)定佩戴保險帶的;

　　(十七)剩余炸藥雷管沒有及時退庫的;

　　(十八)邊打眼邊裝藥的，處理瞎炮不規(guī)范的，反向爆破沒有制定專項安全措施的，耙矸機后放炮的;

　　(十九)私存、私帶、外借、混放火工品的。

　　三、本規(guī)定自2012年7月1日起執(zhí)行，原處《關(guān)于下發(fā)<安全紅線管理規(guī)定>的通知》(五建公司一處〔2011〕57號)同時廢止。