煤礦后勤學(xué)員管理制度
　　　　為了更好的提高員工素質(zhì)，加強(qiáng)職工的文化培訓(xùn)學(xué)習(xí)，特制定本制度。
一、班規(guī)：
1、嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)時間，不遲到、早退、曠課。
2、衣裝整潔、樸素、大方，不允許穿奇裝異服。
3、嚴(yán)禁在會議室吸煙、喝酒，禁止隨地吐痰。
4、在會議室內(nèi)不聲喧嘩，追逐打鬧。
5、愛護(hù)會議室內(nèi)一切公共設(shè)施和物品，凡損壞丟失后勤公物一律照價賠償。
6、違反后勤有關(guān)規(guī)定、又屢教不改者，可給予口頭警告、書面通報、罰款、直至開除的紀(jì)律處分。
二、員工道德規(guī)范：
1、明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，為龍王莊煤業(yè)發(fā)展而學(xué)習(xí)。
2、刻苦學(xué)習(xí)，不畏困難，勤于思考，虛心請教，努力掌握專業(yè)知識和技能。
3、尊重教師，上課認(rèn)真聽講，積極支持和配合兼職教師，完成教學(xué)活動，熱情幫助兼職教師改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量。
4、熱愛集體，團(tuán)結(jié)友愛，培養(yǎng)集體主義精神和榮譽(yù)感，積極參加集體活動。
5、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格遵守后勤的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、員工學(xué)習(xí)守則：
1、刻苦學(xué)習(xí)，認(rèn)真聽講，努力掌握基礎(chǔ)知識和專業(yè)理論知識，樹立理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，提高分析問題和解決問題的能力，掌握實(shí)際生產(chǎn)技能。
2、關(guān)心集體，愛護(hù)公物，尊重師長，團(tuán)結(jié)工友。
3、遵守、維護(hù)后勤的各項(xiàng)規(guī)章制度，國家的法律、法規(guī)和社會公德。
四、上課守則：
1、按時上課，遲到者需經(jīng)老師同意才能就坐。
2、遵守上課紀(jì)律，聽從兼職教師和兼職管理人員的指揮，上課時要定位就座，衣著整潔，不得敞胸露懷、穿短褲、背心、拖鞋。未經(jīng)兼職老師、兼職管理人同意，不得隨意離座或進(jìn)出學(xué)習(xí)地點(diǎn)。
3、上課時要認(rèn)真聽講，記好筆記，不準(zhǔn)隨便說話，不得吃東西、不做與上課無關(guān)的事情；有問題要向老師詢問或回答老師問題時，要先舉手示意，允許后起立問答。上課時間關(guān)掉手機(jī)。
4、保持學(xué)習(xí)地點(diǎn)的衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂扔紙屑、果皮。嚴(yán)禁隨地吐痰，嚴(yán)禁在會議室內(nèi)吸煙。
五、考勤和請假制度：
1、上課統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)時間，一般不準(zhǔn)請假，員工需要請假，應(yīng)先有班組長同意后，再有科長同意方可生效。
2、員工請事假、病假、公假，必須事先履行請假手續(xù)。假滿后及時銷假。
3、對遲到、早退和曠課的員工，應(yīng)予以批評教育。經(jīng)教育不改者要給予相應(yīng)罰款。凡遲到、早退時間超過20分鐘者，均按曠課一節(jié)處理。