通修隊勞動紀(jì)律

　　　為了進(jìn)一步推進(jìn)通修隊制度化建設(shè)，保證正常的安全生產(chǎn)、促進(jìn)本隊持續(xù)、協(xié)調(diào)、穩(wěn)定發(fā)展，特制訂本勞動紀(jì)律。
　　　1、上班不得遲到、早退，遲到半小時內(nèi)的罰款20元/次，遲到半小時以上的按曠工處理，早退按遲到處理。井下工作人員必須每班在（早班7：00、中班15：00、夜班23：00點）到辦公室集合開班前會，下班后須及時到辦公室匯報當(dāng)班工作情況。否則一律按遲到、早退或曠工進(jìn)行處理。
　　　2、全隊干部工人必須服從連隊統(tǒng)一指揮，不服從指揮者，立即停工學(xué)習(xí)。并處50元罰款，經(jīng)隊領(lǐng)導(dǎo)批評教育不改者，交礦處理。
　　　3、礦井一但出現(xiàn)險情，通修隊所有干部職工必須服從公司、隊統(tǒng)一指揮。
　　　4、全隊干部工人必須按規(guī)定執(zhí)行8小時工作制，按規(guī)定時間上下班，在工作時間內(nèi)必須完成本職工作和連隊交辦臨時的任務(wù)。
　　　5、在井下工作時間內(nèi)，任何人不準(zhǔn)提前升井，否則罰款50元。
　　　6、入井人員一律按規(guī)定佩戴防護(hù)用品，嚴(yán)禁酒后上班和穿化纖衣服、帶點火物品下井，違者處以1000元罰款，并停工學(xué)習(xí)，情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。
　　　7、各崗位工作人員并必須熟知本崗位《崗位描述》、《手指口述》，與上級部門檢查時，要主動敬禮，并按照本崗位《崗位描述》、《手指口述》進(jìn)行匯報。
　　　8、嚴(yán)格執(zhí)行班交班制度，做到面對面、口交口、上班不來、下班不走，交安全、設(shè)備運行、生產(chǎn)速度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場文明衛(wèi)生、材料備件，以交接班各自簽字記錄為準(zhǔn)，不交班人員一次性罰款100元，交接班不清，接班人員承擔(dān)所有后果。
　　　9、井下嚴(yán)禁吵架、打架，先動手打架者罰款300元，交礦處理。對另一肇事者罰款200元，并批評教育。
　　　10、有事請假需要請假條，嚴(yán)禁電話請假。逾期不來者按曠工處罰。逾期超過半月者，視為自動辭退。
　　　11、嚴(yán)禁偷盜等違法行為，發(fā)現(xiàn)偷盜者立即交礦保衛(wèi)科處理。
　　　12、嚴(yán)禁賭博、班中、班前飲酒，發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。
　　　13、各崗位要嚴(yán)格遵守自已工作崗位責(zé)任制，如有違反或未履行自己工作職責(zé)以及執(zhí)行工作職責(zé)不力的，未造成嚴(yán)重后果的罰款扣5分/次，造成嚴(yán)重后果的另行處理。
　　　14、要愛護(hù)公司物品，不得損壞或丟失辦公用品、設(shè)備、測量儀器等。若有人為因素造成物品損壞或丟失的，照價賠償并追究其責(zé)任。
　　　15、對不服從本通修隊管理，多次違反本管理制度或其他相關(guān)規(guī)章制度，屢教不改的，本通修隊將作退交人力資源部處理。