[專業(yè)解答]

       否。根據(jù)相關規(guī)定，當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。具體到勞動法領域的競業(yè)限制問題，《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干司法解釋(四)》第十條規(guī)定：勞動者違反競業(yè)限制約定，向用人單位支付違約金后，用人單位要求勞動者按照約定繼續(xù)履行競業(yè)限制義務的，人民法院應予支持。