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安全管理機構(gòu)設(shè)置與人員任命管理制度CMS/ABZD﹙W﹚-1.6

作者:煤礦安全網(wǎng) 2016-07-20 22:37 來源:煤礦安全網(wǎng)

安全管理機構(gòu)設(shè)置與人員任命管理制度CMS/ABZD﹙W﹚-1.6

1 目的

為健全尾礦庫安全管理機構(gòu),確保尾礦庫安全生產(chǎn)工作有人抓、有人管,為尾礦庫安全生產(chǎn)提供組織保障,特制定本制度。

2 適用范圍

制度適用于本礦山尾礦庫安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置與人員的任命管理。

3 職責(zé)

3.1礦山依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),礦長負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)人員的審批,及其他人員的任命。

3.2安全生產(chǎn)管理者代表負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)人員的擬定、及擬任命人員的審核。

3.3安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)礦山的安全生產(chǎn)工作,研究決策礦山安全生產(chǎn)重大問題,審查安全工作進展和確定方案,協(xié)調(diào)解決存在的安全問題。

3.4安環(huán)部具體負(fù)責(zé)礦山的安全生產(chǎn)管理工作。

3.5相關(guān)部門(單位)負(fù)責(zé)擬任命人員的推薦。

3.6行政工作部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)委員會成員和任命人員的培訓(xùn)。

4 內(nèi)容及要求

4.1安全生產(chǎn)管理機構(gòu)

4.1.1礦山依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。

⑴原則如下:

①符合性原則:是指安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置要符合法律法規(guī)的規(guī)定和規(guī)章的要求。

②充分性原則:是指安全生產(chǎn)管理機構(gòu)應(yīng)覆蓋每一個部門(單位)、每一級組織和每一項業(yè)務(wù)。

③可行性原則:是指安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置要符合礦山自身特點,并結(jié)合礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理實際,做到切實可行。

④從嚴(yán)性原則:是指安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設(shè)置要依據(jù)礦山生產(chǎn)特點,露天礦山企業(yè)屬高危行業(yè)。

⑵礦山設(shè)立安全生產(chǎn)委員會為礦山的安全生產(chǎn)管理機構(gòu),礦山安全生產(chǎn)第一責(zé)任人礦長任主任,副礦長為副主任,各部門(單位)第一責(zé)任人及員工代表和職業(yè)衛(wèi)生管理人員為安全生產(chǎn)委員會委員。安環(huán)部為安全生產(chǎn)委員會常設(shè)辦公機構(gòu)。

4.1.2礦長對擬定的安全生產(chǎn)委員會成員進行審批,并以文件形式下發(fā)到各部門(單位)。

4.1.3安全生產(chǎn)委員會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)礦山的安全生產(chǎn)工作,研究決策礦山安全生產(chǎn)重大問題,具體職責(zé)如下:

⑴認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章,牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的思想。

⑵統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)礦山的安全生產(chǎn)工作,研究決策礦山安全生產(chǎn)重大問題,如安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)、年度安全生產(chǎn)工作計劃、安全生產(chǎn)經(jīng)費、考核方案和重大隱患問題等,積極改善員工勞動條件,搞好安全生產(chǎn)系統(tǒng)管理。

⑶確定年度、季度安全生產(chǎn)工作重點,組織安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的貫徹實施,開展安全檢查和各種安全活動。

⑷指導(dǎo)礦山的安全工作。

⑸好安全生產(chǎn)工作總結(jié),評選安全生產(chǎn)先進單位、個人,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,表彰和獎勵安全生產(chǎn)先進典型。

⑹搞負(fù)責(zé)對傷亡事故的調(diào)查處理。事故結(jié)案后,研究決定對責(zé)任人的處理意見。

⑺定期召開安全生產(chǎn)會議,總結(jié)安全生產(chǎn)工作情況,分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài),查找安全工作存在的問題,布置安全生產(chǎn)工作。

4.1.4礦長或委托安全生產(chǎn)管理者代表定期組織召開安全生產(chǎn)會議。

⑴安全生產(chǎn)會議人員要求如下:

①安全生產(chǎn)委員會成員應(yīng)準(zhǔn)時參加會議,如有特殊情況,向安委會主任請假。

②負(fù)責(zé)向部門(單位)傳達安全生產(chǎn)會議精神,并認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)會議決定。

⑵安全生產(chǎn)會議頻率要求如下:

①安全生產(chǎn)委員會每月召開一次安全生產(chǎn)會議,總結(jié)本月的安全生產(chǎn)工作情況,分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài),查找安全工作存在的問題,布置下月的安全生產(chǎn)工作。

②安全生產(chǎn)委員會每季度末召開一次季度安全生產(chǎn)會議,總結(jié)本季度的安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài),查找安全工作存在的問題,布置下季度的安全生產(chǎn)工作。

③安全生產(chǎn)委員會年終召開安全生產(chǎn)會議,總結(jié)全年的安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,分析和掌握安全生產(chǎn)動態(tài),查找安全工作存在的問題,制定次年的安全生產(chǎn)計劃。

④如果出現(xiàn)特殊情況,應(yīng)及時召開安全生產(chǎn)會議。

⑶安全生產(chǎn)會議記錄要求如下:

①每次召開安全生產(chǎn)會議必須有記錄,并由專人負(fù)責(zé)記錄,記錄要有時間、地點、參加人員的簽字、會議內(nèi)容等。

②對安全生產(chǎn)會議中研究決策的安全生產(chǎn)重大問題等重要內(nèi)容不準(zhǔn)漏記或錯記。

③安全生產(chǎn)會議形成的紀(jì)要經(jīng)安委會主任簽發(fā),以礦山文件形式下發(fā)到各部門(單位)。

④安全生產(chǎn)會議記錄保存在安環(huán)部,年終結(jié)束時,進行匯總,并裝訂成冊,長期保存。

4.1.5各部門(單位)在安全生產(chǎn)委員會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮本部門(單位)的職能,履行其安全職責(zé),共同完成本部門(單位)安全生產(chǎn)工作,形成安全生產(chǎn)工作“齊抓共管”的局面。

4.1.6安環(huán)部作為安全生產(chǎn)委員會常設(shè)辦公機構(gòu),具體實施礦山的安全管理工作。

⑴礦山安全管理人員必須具備一定的安全生產(chǎn)專業(yè)知識和實際工作經(jīng)驗,熟悉礦山生產(chǎn)工藝、設(shè)備及人員情況,具備相應(yīng)的能力,并接受安全管理人員培訓(xùn),取得安全管理人員資格證書。

⑵安全管理人員的穩(wěn)定措施

①礦山應(yīng)加強安全管理人員隊伍建設(shè),確保安全管理人員隊伍的穩(wěn)定性。

②礦山每年應(yīng)對安全管理人員的流動情況進行統(tǒng)計調(diào)查,了解安全管理人員流動原因,應(yīng)采取措施避免因責(zé)、權(quán)、利不對等導(dǎo)致安全管理人員流失。

③礦山的安全主要負(fù)責(zé)人和專職安全管理人員的流動控制在一定范圍內(nèi),要保持機構(gòu)和人員相對穩(wěn)定。

④礦山安全管理人員的待遇,原則上不得低于同級別、同職務(wù)其他崗位管理人員的待遇,安全生產(chǎn)委員會成員也可進行外部培訓(xùn)。

4.1.8安環(huán)部通過下發(fā)文件、宣傳欄、培訓(xùn)等方式,確保全體員工了解安全生產(chǎn)委員會組織機構(gòu)、成員構(gòu)成及其主要職責(zé)。

4.2人員任命

4.2.1安全管理者代表任命

礦長指定礦山分管安全生產(chǎn)的副礦長為礦山的安全管理者代表,代表礦長專門負(fù)責(zé)礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,以確保礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的建立、實施、保持及持續(xù)改進。

4.2.2員工代表

員工代表由工會組織選舉產(chǎn)生,報礦山安全委員會備案,由安委會主任簽發(fā)任命書。

4.2.3特殊人員任命

⑴相關(guān)部門(單位)推薦安全主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、消防主要負(fù)責(zé)人、安全檢查人員、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、應(yīng)急救援人員、事故調(diào)查員、外部聯(lián)系主要負(fù)責(zé)人、內(nèi)部溝通主要負(fù)責(zé)人、風(fēng)險評價人員、內(nèi)部評價人員(自評員)等的擬任命人員,報安環(huán)部備案。

⑵安環(huán)部對相關(guān)部門(單位)上報擬任命人員進行匯總、審查、調(diào)整,初步形成擬任命人員名單,報安全生產(chǎn)管理者代表。

⑶安全生產(chǎn)管理者代表對擬任命人員名單進行審核,并提交安全委員會討論。

⑷安全委員會主任組織安委會對特殊人員任命的評審;評審?fù)ㄟ^后,安全委員會主任批準(zhǔn),并簽發(fā)書面任命書;接受任命的人員同時簽字。

①應(yīng)依據(jù)風(fēng)險任命員工代表,并且其比率不少于1:50。

②員工代表的職責(zé)應(yīng)明確,并在工作場所展示。

⑸安委會對任命人員進行《金屬非金屬礦山安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)評價、危險源辯識與風(fēng)險評價、安全生產(chǎn)崗位職責(zé)、事故、事件調(diào)查技能等方面的培訓(xùn)。

4.3記錄

制度產(chǎn)生的記錄由安環(huán)部保存;保存期三年。

5 相關(guān)文件與法律法規(guī)

5.1 《安全教育培訓(xùn)制度》 CMS/ABZD﹙W﹚-1.11

5.1 《尾礦庫事故、事件報告制度》 CMS/ABZD﹙W﹚-8.1

6 相關(guān)記錄

6.1 《關(guān)于調(diào)整安委會成員的通知》

6.2 《城門山銅礦2011年安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)圖》

6.3 《城門山銅礦2011年安全環(huán)保責(zé)任人管理網(wǎng)絡(luò)圖》

6.4 《城門山銅礦安全生產(chǎn)會議記錄表》

6.5 《城門山銅礦安全生產(chǎn)會議簽到表》

6.6 《城門山銅礦安全環(huán)保專題會議會議紀(jì)要》

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