根據(jù)人力資源和社會保障部《實(shí)施<中華人民共和國社會保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》第九條的相關(guān)規(guī)定,非全日制從業(yè)人員..." />

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非全日制從業(yè)人員發(fā)生工傷的,如何處理?

作者:煤礦安全網(wǎng) 2016-10-18 16:23 來源:煤礦安全網(wǎng)

[專業(yè)解答 ]

根據(jù)人力資源和社會保障部《實(shí)施<中華人民共和國社會保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》第九條的相關(guān)規(guī)定,非全日制從業(yè)人員在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的,各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷的,由職工受到傷害時(shí)工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。

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