井下勞動組織定員制度

（一）為規(guī)范煤礦勞動定員管理，防止超定員生產(chǎn)，根據(jù)《煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)許可證實施辦法》（總局令86號）要求， 制定本制度。

（二）煤礦應(yīng)按照核定的井下勞動定員標準配備作業(yè)人員和組織生產(chǎn)，嚴禁超定員組織生產(chǎn)。

（三）勞動定員管理和勞動定員標準編制必須符合《貴州省煤礦企業(yè)勞動定員管理實施辦法》（未查詢到此辦法）的要求。

（四）指定職能部門負責(zé)勞動定員管理，做好煤礦勞動定員標準編制及組織實施等工作， 勞動定員標準每年修訂一次。

（五）建立勞動定員考核辦法，并將考核結(jié)果納入獎懲內(nèi)容。

（六）嚴格控制井下作業(yè)人數(shù)。每班采.掘作業(yè)人員人數(shù)不得超過《貴州省煤礦企業(yè)勞動定員管理實施辦法》的規(guī)定；根據(jù)井下生產(chǎn)需要和勞動定員標準科學(xué)合理的配備井下輔助工種人員，數(shù)量不得超過采掘作業(yè)人數(shù)的 40%。

（七）充分利用井下人員定位管理系統(tǒng)加強勞動定員管理。