認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào))、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號(hào)令)的規(guī)定精神，以及神木市店塔鎮(zhèn)千樹塔煤礦煤礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班的相關(guān)規(guī)定，落實(shí)安全施工主體責(zé)任，督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場(chǎng)了解安全施工實(shí)際情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效制止違章違紀(jì)現(xiàn)象，結(jié)合我礦的實(shí)際情況，為消除礦井事故隱患，保證煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)，特制定本制度。具體如下：

　　帶班人員范圍：礦長(zhǎng)、總工程師、生產(chǎn)副礦長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)、機(jī)電副礦長(zhǎng)、安全副總、通風(fēng)副總、地測(cè)副總、機(jī)運(yùn)副總、采煤副總、掘進(jìn)副總。

　　2、帶班人員必須嚴(yán)格執(zhí)行下井帶班工作計(jì)劃的安排，特殊情況不能帶班的，必須經(jīng)主要負(fù)責(zé)人簽字后在調(diào)度室辦換班手續(xù)，確保每班至少有一名礦領(lǐng)導(dǎo)帶班。

　　3、帶班入井人員必須嚴(yán)格按照帶班表中安排的時(shí)間進(jìn)行。如因培訓(xùn)或其它原因不能帶班的要和礦長(zhǎng)請(qǐng)假，礦長(zhǎng)要安排其他有帶班資格的人員進(jìn)行替班。請(qǐng)假結(jié)束后，要立即與礦長(zhǎng)聯(lián)系及時(shí)安排帶班。

　　4、每班必須有一名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行井下現(xiàn)場(chǎng)帶班，確保礦井生產(chǎn)期間井下24小時(shí)有領(lǐng)導(dǎo)帶班。礦長(zhǎng)每月帶班不得少于5次，副礦長(zhǎng)每月帶班不少于6次，副總每月帶班不少于8次，嚴(yán)格井下交接班制度。

　　5、入井帶班領(lǐng)導(dǎo)入井時(shí)間：在主井口與當(dāng)班員工一同入井，必須堅(jiān)持與工人同時(shí)下井，同時(shí)出井，帶班領(lǐng)導(dǎo)在井下交接班，保證當(dāng)班各工作面安全工作。

　　6、當(dāng)班發(fā)生安全事故，要追究當(dāng)班帶班領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　7、帶班人員在井下進(jìn)行交接班，并認(rèn)真填寫帶班記錄和交接班記錄。

　　8、每月30日前由調(diào)度室對(duì)帶班人員的帶班日期、班次進(jìn)行安排，并發(fā)給每一個(gè)帶班人員，以便帶班人員安排好日常工作。

　　9、礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井情況，每月由調(diào)度室統(tǒng)計(jì)并在公示欄公示，接受職工監(jiān)督。