1、每一位特種崗位人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，考試合格后，持證上崗。

　　2、特殊工種崗位人員所持證件到期后，必須按照公司和上級主管部門的要求總時參加復(fù)訓(xùn)，復(fù)訓(xùn)不及格者，不得勝任此項工作，同時要積極參加礦內(nèi)組織的各種培訓(xùn)活動。

　　3、特殊崗位人員在所屬各隊隊長的直接領(lǐng)導(dǎo)下從事安全生產(chǎn)的全過程，并能在各自崗位上熟番和掌握與本質(zhì)工作相關(guān)的各項規(guī)章和操作規(guī)程，且嚴格遵守和執(zhí)行能有可能處理故障和災(zāi)害發(fā)生的應(yīng)變能力和防患本領(lǐng)。

　　4、每年在安全礦長的統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)組織下，由各職能科室區(qū)隊配合，分專業(yè)舉行一次特種崗位技術(shù)人員技能比武大賽，面績優(yōu)異者將給予200元—300元的物質(zhì)獎勵，同時適當提高崗位工資待遇，對考試成績特殊差的人員，全礦通報批評，并在其原崗位工資上下浮5%，以后逐月照此計劃施行。

　　5、特殊工種作業(yè)人員要認真履行崗位責(zé)任制，要對工作責(zé)任區(qū)域范圍內(nèi)安全負主要責(zé)任，及時自覺抵制各類違章行為，科學(xué)完成每一道作業(yè)工序，對安全生產(chǎn)可通造成的不良因素和負面影響嚴格進行落實整改，在安全生產(chǎn)技術(shù)方面能擔當起模范表率和主導(dǎo)作用。

　　6、學(xué)習(xí)其先進的管理方法和工作經(jīng)驗，使每位特種人員保持高度的責(zé)任意識和安全意識，并能按標準化標準進行作業(yè)和操作，實現(xiàn)特殊崗位處處無事故，事事不留隱患的良好運行局面。