第一條根據(jù)本礦生產(chǎn)經(jīng)營計劃及勞動組織形式做好人員配備工作，制定完善的勞動定額標準，做好勞動定員定額管理工作。

　　第二條測算工資、績效獎及各種獎金。處理在工資、獎金和社會保險工作中的問題。

　　第三條負責全礦管理人員績效考核對員工進行能力測評，確定崗位能力標準。

　　第四條組織檢查勞動工資達標工作，做好職業(yè)技能鑒定、績效考核和技術人員的考評工作。

　　第五條參與安全事故調(diào)查、處理，并依據(jù)事故調(diào)查處理決定，按照相關程序落實對事故者的處理。